西安城墙是中国现存规模最大、保存最完整、历史最悠久的古代城垣建筑，明代洪武年间(公元1370-1378年)在隋唐长安城皇城的基础上进行拓展和重建。西安城墙周长13.74公里，墙体高约12米，1961年成为全国第一批重点文物保护单位，2018年被评为国家5A级旅游景区及国家级水利风景区，目前正在作为“中国明清城墙”项目成员单位，已列入申报“世界文化遗产”预备名单。

近年来，西安城墙实现跨越式发展，全面提升文物保护、旅游服务、文化活动、精细化管理等工作，同时又肩负小雁塔、碑林等片区改造等新的重任、城墙事业迎来了发展空间扩张、业务范围拓宽、优势资源富集的难得机遇，进入从“景区”到“街区”、从“文物”到“文化”的二次创业新阶段。

作为西安历史文化的象征，西安城墙已经成为人文西安、古都西安的重要品牌和西安通往世界的一张特色名片。未来，西安城墙将继续走好文化和旅游融合发展的路子，为大西安打造中华文明的根脉城市、传承中华文化的世界级旅游目的地城市，贡献应有之力!
根据事业发展需要，西安城墙管理委员会现面向社会广纳贤才，公开招聘以下岗位工作人员。

01、招募岗位

岗位

一、行政管理部-文字秘书 1人

1.年龄35周岁及以下，本科及以上学历，汉语言文学或文秘等专业;

2.中共党员，政治觉悟高，有大局意识，具有一定的政治敏锐性;

3.熟悉中央和省市的最新政策方针，熟练掌握公文处理的规定，具有较强的文字处理、信息收集、公文写作相关技能;

4.思路清晰，条理分明，具有较强的沟通表达能力;

5.具有较强的学习、创新、执行、协调能力。

岗位

二、财务管理部-融资管理岗 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，研究生学历相关条件可适当放宽;

2.经济类、金融类、管理类、财务管理类等相关专业，具有中级经济师(金融方向)等相关职称，从事本职位或相关职位5年以上;具有北上广工作经历优先;

3.熟悉国家经济方针政策和金融法律法规;具备一定的金融分析、金融建模专业知识;掌握全面的数理分析与统计分析相关知识;了解资本市场运作，具备独立开展金融业务的知识;具有基本的平面设计、宣传推广相关知识;

4.了解金融行业发展趋势;具备良好的团队合作意识;掌握一定计算机编程能力;具有较强的沟通能力、文案撰写能力;能够熟练运用Office等办公软件和各种数据分析软件;熟悉相关业务工作流程;掌握系统的数据分析、数据挖掘技术与方法。

岗位

三、财务管理部-政府采购管理岗 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历;

2.经济类、金融类、管理类、财务管理类等相关专业，具有中级经济师(金融方向)等相关职称，从事本职位或相关职位3年以上;

3.熟悉《预算法》、《政府采购法》、《政府会计制度》等相关国家经济金融法律法规和规章政策;熟悉相关财务管理制度和财务核算制度;熟悉政府采购及招投标的基本流程;具有良好的采购实施与管理专业知识;具有良好的预算编制与执行专业知识，掌握一定的招投标项目评估审核方法;

4.具有良好的思想政治素养与职业操守，具备一定的数据分析和数据挖掘能力;具备较强的组织能力、沟通能力及文案撰写能力;具有一定的计算机操作能力，能够熟练运用Office办公软件及常用财务软件。
岗位

四、党建纪检人事部-文字秘书 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，文学类、新闻学类、马克思主义理论类相关专业;

2.中共党员，政治觉悟高，有大局意识，具有一定的政治敏锐性;

3.具有文秘、党务管理相关工作经验优先;

4.熟悉公文写作基本常识，党务相关知识，具有良好的文字功底及写作能力;

5.熟悉中央和省市的最新政策方针，熟练掌握公文处理的规定，具有较强的文字处理、信息收集、公文写作相关技能;

6.具有良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力。

岗位

五、党建纪检人事部-群团与组织文化 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，专业不限;

2.中共党员，政治觉悟高，有大局意识，具有一定的政治敏锐性;

3.具有3年及以上的工会、团委、妇委会、社团核心组织相关工作经验;

4.熟悉相关政治理论及公文写作知识;

5.具有良好的计算机操作能力，能熟练使用office系列办公软件;

6.具有良好的组织能力、协调能力、沟通能力、写作能力、执行能力;

7.性格开朗活泼，热情大方。

岗位

六、西安中国书法艺术博物馆(含博)-综合管理 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，文秘、行政管理、财经等相关专业;

2.具有2年以上行政、人事、劳资相关工作经验;

3.熟悉行政管理相关工作制度及流程、档案管理相关制度及规范、文秘专业相关知识;

4.熟悉中省市党政工作的最新政策方针，具有较强的公文写作能力;

5.具有良好的组织与计划能力、协调与沟通能力，具有较强的执行能力、承压能力和一定的应变能力;

6.具有良好的计算机操作能力，能够熟练使用office系列办公软件，了解财务工作相关内容与流程。

岗位

七、西安中国书法艺术博物馆(含博)-书法研究 1人

1.年龄22岁—30岁，本科及以上学历，书法学类、美术学类、汉语言文学类、历史学类、博物馆学类、教育学类等相关专业;

2.掌握汉字发展史，具备一定的书法文化知识，能独立完成活动教学;

3.参加书法教育等相关培训，具有与中小学适龄段学童良好的沟通协调能力;

4.具备2年以上中小学生书法教学或研学活动组织策划相关工作经验优先。

岗位

八、西安中国书法艺术博物馆(含博)-宣传教育 1人

1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，教育类、媒体运营类等相关专业;

2.1年以上的媒体宣传工作经验、展览工作经验、现场管理工作经验;

3.2年以上的教育教学工作经验、活动策划组织经验、行政接待、外联、人力资源管理工作经验;

4.具备一定的传统文化知识及书法知识，熟悉教育教学知识，具备儿童心理学、书法、篆刻、国画、历史、传统文化、摄影摄像、媒体宣传相关知识;

5.具有较强的课程研发、授课、书法、活动策划与组织、撰写文稿、摄影、摄像、剪辑、图片后期制作、外联、资源整合、现场及人力资源管理能力。

02、招聘条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

2.具备适应岗位要求的身体条件，身材标准等还应参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》的相关规定执行;

3.具有岗位所需的专业或技能条件及其他条件。

说明：除上述基本条件外，应聘人员还应符合相应的岗位资格条件和要求;基本条件中年龄计算截止日期为2022年7月31日;特别优秀者可适当放宽岗位条件。

4.具有下列情况之一的人员不得报名：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分的，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的，被依法列为失信联合惩戒对象的;

(3)受过劳动教养以及道德败坏或偷盗等不良行为的;

(4)其他不得录用的情况。

03、招聘程序

本次招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、公示等程序组织实施，根据岗位的不同，招聘环节的实施顺序会进行相应调整。

报名

一、报名

1.报名时间：自发布公告起至2022年8月12日17:00。

2.报名方式：本次招聘信息采取网上报名方式。应聘人员根据自身条件及岗位设置，扫描文末二维码下载《西安城墙管理委员会社会公开招聘报名登记表》填写并投递指定邮箱qjrczp1@126.com(邮件格式：姓名 岗位，附件需为word或PDF版本，图片及其他形式附件视为无效)。报名信息提交后不能更改。本次报名只受理网上指定的报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式。

3.报名要求：本次报名每人限报一个岗位，不得重复报名;未按规定方式报名或联系方式填写错误的，视为无效报名;报名时间截止后，不再接受报名。

资格审查

二、资格审查

报名截止后，将对应聘者的报名信息进行预审，通过预审人员进入现场资格审查环节。

1.现场资格审查时间及地点另行通知。

2.资格审查时需携带的资料：

(1)报名登记表;

(2)身份证原件及正反面复印件一份;

(3)毕业证、学位证原件及复印件各一份;《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载)复印件一份;国(境)外学历需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件各一份;

(4)岗位资格条件所需的职称、职业资格证书或相关证明材料原件及复印件，工作经历相关证明材料原件及复印件(可提供工作证明、劳动合同或离职证明等材料，证明其符合岗位所需的工作年限及岗位相关要求);

说明：

1.应聘人员未提交资格审查所需材料、提交材料短缺且不能提供正当理由的、提交材料造假等情况，视为资格审查不合格，取消本次应聘资格。

2.资格审查贯穿于招聘工作全过程，任一环节发现应聘人员与岗位要求条件不符或提供虚假应聘材料的，一经查实，取消应聘或聘用资格。

笔试

三、笔试

1.笔试时间及地点另行通知;

2.笔试采取闭卷形式，时长90分钟，满分为100分。

面试

四、面试

1.面试时间及地点另行通知;

2.面试对应聘人员履职相关岗位所需的综合素质进行测评。

背景调查

五、背景调查

1.背景调查时间另行通知;

2.背景调查重点核实应聘人员有无犯罪记录等情况。如发现个人情况与岗位条件不符、瞒报谎报个人信息等，则背景调查不合格，取消相应人员应聘资格。

体检

六、体检

体检时间、地点及相关要求另行通知，体检不合格者，取消该人员应聘资格。

公示

七、公示

通过以上招聘程序的应聘人员，将在一定范围进行公示。

入职

八、入职

1.公示期满无异议或不影响聘用的人员，按相关规定办理入职手续，试用期考核不合格者解除劳动合同。

2.因个人放弃入职或其他原因造成的岗位空缺，按照各岗位面试分数从高到低排序，视情况进行递补。

04、注意事项

1.报名时须提交有效联系方式，因无法与应聘人员取得联系造成的后果，由应聘人员自行负责。

2.本次招聘不收取任何费用，不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗，避免经济损失。

3.报名参加的人员均应确保提供的各类资料信息真实、准确、完整，不得弄虚作假、搞拉票等违规违纪活动。

4.本次招聘所有环节通知将以短信形式发送，请收到短信的候选人根据短信提示进行操作。

05、联系方式

咨询时间：工作日9:00-12:00,14:00-17:00

咨询电话：029-81211812-803