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全职|
厦门市| 招聘2人|
1-3年经验|
性别不限|
35岁以下|
大专|
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职位描述
交通补贴
话补
医保
社保
年终奖
工资日结
住房公积金
节日福利
岗位职责:
1、协助管理公司办公室人力、行政的日常工作;
2、负责组织起草和修订各项人力资源管理制度和流程;
3、重点负责公司人员招聘工作与绩效考核工作;
4、制定员工培训计划,督促培训计划实施;
5、完成领导交办各项工作任务。
任职资格 :
1、大专以上学历,人力资源管理、行政管理相关专业;
2、年龄25--35岁,两年以上人力行政管理工作经验;
3、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
5、高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观。
工作地点
湖滨南路334号二轻大厦2307-2308